Le recrutement des compétences tunisiennes à l’international accuse un léger repli au premier trimestre 2025, selon les données de l’Agence tunisienne de coopération technique (ATCT).
Seulement 653 Tunisiens ont été embauchés à l’étranger à la fin mars, contre 732 durant la même période en 2024. En comparaison, en 2021, seuls 399 recrutements avaient été enregistrés.
L’Allemagne continue d’être la première destination des compétences tunisiennes, avec 207 recrutements enregistrés depuis le début de l’année. Elle est suivie du Canada (97), de l’Arabie Saoudite (90), de la France (50), de l’Italie (35) et du Qatar (28).
Le secteur de la santé domine largement les embauches avec 358 cadres médicaux et paramédicaux, représentant à lui seul 55 % des recrutés. Viennent ensuite l’enseignement (56 recrutements), l’administration (48), l’industrie (47), les activités culturelles et sportives (39), le tourisme et les services (33), le transport (27), l’informatique et la communication (18), ainsi que le commerce (17).
À ce jour, l’ATCT recense un total de 27 201 coopérants tunisiens en mission à l’étranger. Plus de la moitié (56 %) exerce dans les pays arabes, 29 % en Europe et 13 % au Canada.
