Tunisie : Augmentation officielle du SMIG et du SMAG

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Le décret n° 2022-769 du 19 octobre 2022 vient de paraitre dans le journal officiel de la République tunisienne (JORT), fixant le salaire minimum interprofessionnel garanti pour les travailleurs âgés de 18 ans et plus, dans les secteurs non agricoles régis par le code du travail.

  • Pour les salariés payés au mois et soumis au régime de 48 heures par semaine, le montant est de 459,264 dinars.
  • Pour le régime de 40 heures par semaine, il est de 390,692 dinars.
  • Pour les salariés payés à l’heure soumis au régime de 48 heures par semaine, le montant est de 2.208 dinars.
  • Pour le régime de 40 heures par semaine, il s’élève à 2.254 dinars.
  • Quant aux travailleurs rémunérés à la tâche, à la pièce ou au rendement ils bénéficient d’une majoration de salaire selon un montant leur permettantde percevoir le salaire minimum interprofessionnel garanti.
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